Regulatory Affairs Manager (m/w/d) - Regulierungssysteme / Compliance

Randstad

  • Kundl, Tirol
  • € 60.212 pro Jahr
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 1 Monat her
  • Einfach bewerben
Du verfügst über eine Affinität für IT-Systeme und bist im Projektmanagment ein Profi?Dann könnte die Sandoz GmbH das Richtige für dich sein!Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort in Kundl im Tiroler Unterland eine/n:Regulatory Affairs Manager (m/w/d) - Regulierungsysteme / ComplianceDas Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten:
  • Leitung und Unterstützung von Projekten/Aktivitäten im Bereich der Implementierung von Regulierungssystemen
  • Proaktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung neuer digitaler Tools
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Partnern bei der Umsetzung von Strategien, Zeitplänen sowohl auch der Sicherstellung von Compliance
  • Koordinierung und Priorisierung des Arbeitspensums bzw. der Aufgaben von Projektmitgliedern, um die Zulassung des Medikaments zu gewährleisten
  • Organisation, Leitung oder Unterstützung von Routineaktivitäten im Zusammenhang mit den Regulierungssystemen
Die Voraussetzungen:
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, o.Ä.
  • Erste Berufserfahrung im Projektmanagement oder im Bereich der Regulatory Affairs wünschenswert
  • Interesse hinsichtlich IT-Systeme, digitale Transformationen und Tools
  • Sehr gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse
  • Teamplayer, Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
Warum solltest du dich für Sandoz entscheiden?
  • Verschiedene Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Freiwillige Fahrtkostenvergütung sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Gratis Werksbus, der die meisten Wohnorte der Arbeitenden ansteuert
  • Hohes Grundgehalt, vielfältige Prämien und hohe Zulagen, wie auch ein Jahresbonus
  • Essenszuschuss sowie eine Top-Betriebskantine
  • Bei Bedarf Versorgung der Mitarbeitenden mit Werksarzt und psychologischer Beratung
Für diese Stelle gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung von mindestens € 60.212,18 brutto pro Jahr. Eine Überzahlung ist je nach Art der Erfahrung möglich und angedacht.Sie möchten die Vorteile eines großen Konzerns haben und sind flexibel genug sich kurzfristig einarbeiten zu können? Dann schicken Sie uns Ihre Unterlagen noch heute an zu, damit wir Sie schon morgen zum persönlichen Gespräch einladen können.SkillsIT, EDV, System, Tools, Compliance, Pharma, Medizin, Ingnieur

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