Quantity surveyor (all genders) Dienstort Traiskirchen oder Fürth

Zaunergroup

  • Wallern an der Trattnach, Oberösterreich
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • Jetzt
Sie behalten den Überblick, wenn es um Zahlen, Verträge und Baukosten geht? Sie arbeiten strukturiert, denken wirtschaftlich und möchten Ihre Expertise in spannenden, internationalen Industrieprojekten einbringen? Dann werden Sie Teil der ZAUNERGROUP – einem führenden Unternehmen im industriellen Anlagenbau mit Projekten in ganz Europa. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Quantity Surveyor – eine Schlüsselposition mit viel Verantwortung und Entwicklungspotenzial.Ihre Aufgaben
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Kostenmanagement und Mengenermittlung sowie Erfahrung in der Projektterminplanung mit MS Project und/oder Primavera P6
  • Vertragsmanagement
  • Kalkulation und Nachverfolgung von Änderungen und Nachträgen des Leistungsumfangs (Claims)
  • Durchführung monatlicher Kostenkontrollen (Forecasting & Reporting)
  • Unterstützung des Projektmanagements bei Zahlungsanträgen, Rechnungen und Claims sowie bei kaufmännischen Entscheidungen
  • klare und proaktive Kommunikation von kaufmännischen Themen
  • Teilnahme an regelmäßigen Projekt-Meetings (intern und extern)
  • Aufzeigen und Kommunikation von Problemstellungen bzw. -lösungen an das Projektmanagement
Ihr Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Erfahrung in der kaufmännischen Projektabwicklung
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bau-/Industrieumfeld in kaufmännischen Belangen
  • VOB-Kenntnisse von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohe Reisebereitschaft (Tätigkeit überwiegend vor Ort am Projekt)
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word)
  • Schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative und Durchsetzungskraft
Wir bietenUNSERE BENEFITS:
  • Aus- und Weiterbildung - Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung. Ziele und Kurse werden jährlich abgestimmt, ob intern oder extern – Weiterbildung ist bei uns garantiert. Keep on learning!
  • Have some Fun - Egal ob auf Baustellen oder im Büro, wir fördern gemeinsame Veranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten, wie Skitage, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, um den Teamgeist zu stärken und unsere „Lasting Connections“ zu schaffen.
  • Welcome on Board - Wir legen großen Wert auf ein persönliches Onboarding. Neue Kolleg:innen erhalten am ersten Arbeitstag eine umfassende Einschulung, einen Rundgang und eine arbeitsplatzbezogene Einführung. Neue Heroes sollen sich gleich als Teil der Familie fühlen.
  • Das Wir zählt - Wir sehen mehr in den Menschen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Orientierung oder körperlicher Verfassung. Wir leben das "Du" und schaffen echten Zusammenhalt. Denn gemeinsam erreichen wir mehr.
  • International - Wir arbeiten international an vielen spannenden Projekten. Unsere Teams setzen sich dabei aus Kolleg:innen vieler Nationen zusammen. Einzigartige Gelegenheit, um internationale Erfahrung zu sammeln.
Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im attraktiven KV Metallgewerbe bei monatlich brutto €2.668,69 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt innerhalb einer Bandbreite von jährlich brutto € 40.000 bzw. € 65.000 und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

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