Die PageGroup verändert Leben und ermöglicht Ihnen, Ihr Potenzial zu entfalten.Michael PageUnsere MarkenKontaktNehmen Sie Kontakt aufWir gehen auf Ihre Wünsche ein und bringen Kandidaten und Kunden zusammenKontaktSucheNach Stellentitel suchenOrtSort bySalary MinSalary MaxGroup Controller:in (m/w/d)Wien Festanstellung Home OfficeUnser Kunde ist ein führendes österreichisches Technologieunternehmen mit internationalem Netzwerk, das großen Wert auf Innovation, Effizienz und nachhaltige Geschäftsentwicklung legt.hinzugefügt 12/08/2025
Sie übernehmen eine Schlüsselrolle im strategischen Finanzmanagement
Sie profitieren von einem internationalen Umfeld mit vielseitigen Projekten
FirmenprofilUnser Kunde ist ein führendes österreichisches Technologieunternehmen mit internationalem Netzwerk, das großen Wert auf Innovation, Effizienz und nachhaltige Geschäftsentwicklung legt.AufgabengebietEigenverantwortliche Erstellung von Budget-, Forecast- und AbweichungsanalysenWeiterentwicklung von Reporting- und Controlling-ToolsAnalyse und Aufbereitung von KPIs für das ManagementMitarbeit bei strategischen Projekten, Investitionsrechnungen und Business CasesEnge Zusammenarbeit mit Finanzbuchhaltung, Geschäftsführung und internationalen StandortenOptimierung der Controlling-ProzesseAnforderungsprofilAbgeschlossenes wirtschaftliches Studium (BWL, Finance, Controlling)Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im internationalen UmfeldExzellente Kenntnisse in Excel, BI-Tools und ERP-Systemen (SAP bevorzugt)Analytisches Denken gepaart mit unternehmerischem VerständnisKommunikationsstärke und PräsentationssicherheitVergütungspaketFührende Rolle in einem dynamischen Controlling-TeamHohe Eigenverantwortung und GestaltungsspielraumFlexible Arbeitsmodelle & HomeofficeAttraktives Jahresbruttogehalt ab € 65.000 (Überzahlung je nach Erfahrung)ReferenznummerJN-082025-6810444Zusammenfassung Nach Berufsfeld suchen Näheres Berufsfeld Branche Ort Vertragsart Referenznummer JN-082025-6810444 Art des Jobs Home OfficeBei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: . PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.
