Senior Sales Controller (m/w/d) - Perspektive Teamführung

Michael Page

  • Wien
  • € 80.000-90.000 pro Jahr
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 15 Tage her
  • Einfach bewerben
Die PageGroup verändert Leben und ermöglicht Ihnen, Ihr Potenzial zu entfalten.Michael PageUnsere MarkenKontaktNehmen Sie Kontakt aufWir gehen auf Ihre Wünsche ein und bringen Kandidaten und Kunden zusammenKontaktSucheNach Stellentitel suchenOrtSort bySalary MinSalary MaxSenior Sales Controller (m/w/d) - Perspektive TeamführungWien Festanstellung EUR80.000 - EUR90.000 p.a.Unser Kunde, ein global führender Konzern mit Standort im Herzen von Wien, sucht eine engagierte Persönlichkeit für die Position Senior Sales Controller (m/w/d).hinzugefügt 20/08/2025
  • Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie
  • globales Umfeld mit Weiterentwicklunsgmöglichkeiten
FirmenprofilUnser Kunde, ein global führender Konzern mit Standort im Herzen von Wien, sucht eine engagierte Persönlichkeit für die Position Senior Sales Controller (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie aktiv die Preis- und Vertriebsstrategie mit, arbeiten eng mit dem Management zusammen und tragen entscheidend zur Profitabilität bei.Der Konzern legt großen Wert auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden - ob durch fachliche Spezialisierung, den Ausbau analytischer Expertise oder die Übernahme von Teamverantwortung. Wer seine Karriere in einem internationalen Umfeld vorantreiben und Strukturen aktiv mitgestalten möchte, findet hier die ideale Gelegenheit.Aufgabengebiet
  • Verantwortung für die Preisgestaltung sowie Weiterentwicklung der Pricing-Strategien in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement
  • Durchführung von Margen-, Preis- und Wettbewerbsanalysen zur Optimierung der Profitabilität
  • Erstellung von Forecasts, Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen mit Fokus auf Umsatz- und Preisentwicklung
  • Unterstützung des Vertriebs bei Preisentscheidungen, Angeboten und Verhandlungen
  • Aufbau von Pricing-Tools, KPIs und Reporting-Strukturen zur nachhaltigen Steuerung des Geschäfts
  • Enge Zusammenarbeit mit Finance, Controlling und Management zur Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Perspektive zur Übernahme von Teamverantwortung und Führung eines kleinen Controlling-/Pricing-Teams
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finance, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Sales Controlling / Pricing / Revenue Management
  • Analytisches Denken kombiniert mit starker Zahlenaffinität und Pragmatismus
  • Sicherer Umgang mit Excel, BI-Tools und ERP-Systemen
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
  • Hands-on-Mentalität und Freude daran, Strukturen aktiv mitzugestalten
VergütungspaketFür diese Position wird ein Bruttojahresgehalt von mindestens € 75.000,- geboten. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
  • Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie
  • Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit dem Management
  • Ein dynamisches, internationales Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum
  • Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusregelung
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Mobile Office
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Führungsverantwortung zu übernehmen
ReferenznummerJN-082025-6816272Zusammenfassung Nach Berufsfeld suchen Näheres Berufsfeld Branche hinzufügen Ort Vertragsart Referenznummer JN-082025-6816272Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: . PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.

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