Mitarbeiter:in Prozesskontrolle und Governance
- Wiener Neudorf, Niederösterreich
- € 30.730 pro Jahr
- Unbefristet
- Vollzeit
- Als Mitarbeiter:in im Bereich Prozesskontrolle & Governance sind Sie gemeinsam mit den Kolleg:innen für unsere Schwerpunkte in Prozesskontrollen, Corporate Governance und Wirtschaftlichkeitsberatung für die REWE-Zentrale und ihre Geschäftseinheiten (u.a. BILLA, BIPA, PENNY, ADEG) in Österreich und international im Einsatz.
- Sie fokussieren sich auf die Durchführung kartellrechtsrelevanter Überprüfungen im Einkauf.
- Sie arbeiten bei projektbezogenen Prozesskontrollen zur Unterstützung des Managements mit.
- Des Weiteren arbeiten Sie bei der Überprüfung der Einhaltung interner Vorschriften und Regulatorien sowie bei der Erarbeitung bzw. Plausibilisierung von Business Cases mit.
- Administrative Tätigkeiten im Bereich Corporate Governance runden Ihren Aufgabenbereich ab.
- Sie bringen eine fachlich einschlägige Ausbildung (HAK/HBLA oder wirtschaftliches Studium) mit.
- Des Weiteren verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Rahmen von Praktika wie zum Beispiel im Bereich Audit/Wirtschaftsprüfung, interner Revision oder der Unternehmensberatung, Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen ist von Vorteil.
- Sie haben sowohl gute MS Office-Kenntnisse (Power Point, Excel) als auch ein sicheres Auftreten in Deutsch und Englisch.
- Sie können sich für die Einhaltung von betriebswirtschaftlichen Prozessen begeistern und bringen hierfür ein scharfes Auge für Details mit.
- Offen und motiviert lernen Sie gerne von erfahrenen Kolleg:innen und freuen sich auf die Erfüllung einer Aufgabe mit langfristiger Perspektive.
- Eigeninitiative, hohe Selbständigkeit, Organisations- und Umsetzungsstärke sowie strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise beschreiben Ihre Persönlichkeit treffend.
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
- Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
- Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Konzern
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
- Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen etc.
- Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
- Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
- Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 30.730 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation