
HR Business Partner (m/w/d) – Fokus HR-Administration
- Vösendorf, Niederösterreich
- Unbefristet
- Vollzeit
Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort, für die Standorte Langenzersdorf, Wien-Simmering und NeusiedlIhre AufgabenDeine Aufgaben:
- Du betreust und berätst die Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen entlang des gesamten Employee-Life-Cycle
- Du bist erste Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen und entwickelst praxisnahe Lösungen im Austausch mit Führungskräften und Fachbereichen
- Du begleitest neue Mitarbeiter:innen vom ersten Tag an und stellst sicher, dass der gesamte Onboarding-Prozess in den Stores reibungslos abläuft – von der Vorbereitung aller administrativen Unterlagen bis zur organisatorischen Betreuung beim Eintritt
- Du gestaltest Personalentwicklungsmaßnahmen mit, koordinierst Weiterbildungsprogramme und nimmst an Assessment- und Development-Centern teil
- Du bist zentrale Schnittstelle zwischen Märkten, Zentrale, Area Managern, Betriebsrat und externen Partnern und sorgst für reibungslose Kommunikation
- Du entwickelst gemeinsam mit dem Team den HR-Bereich weiter, wirkst an Projekten mit und führst Schulungen oder Workshops durch
- Du begleitest Veränderungen als Coach, unterstützt bei administrativen HR-Prozessen wie Onboarding und leitest Maßnahmen aus Mitarbeiterumfragen ab
- Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaft, Recht oder HR und bringst mehrjährige Erfahrung im Personalbereich mit, vorzugsweise im Handelsumfeld
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Du gehst sicher mit MS-Office um und arbeitest dich schnell in neue Tools ein
- Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit
- Du überzeugst mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie einer begeisterungsfähigen und empathischen Art
- Du bist flexibel, gerne unterwegs, bringst eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs mit und besitzt einen Führerschein der Klasse B
- Die Vorteile eines Großunternehmens mit ansprechenden Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO
Dein Kontakt bei Fragen: Katharina Goldberger: +43 664 88990403
StepStone
Es tut uns leid, aber diese Firma akzeptiert keine Bewerbungen aus dem Ausland.