
HR-Generalist:in 50-100%
- Bregenz, Vorarlberg
- Unbefristet
- Teilzeit
- Organisation und administrative Unterstützung unserer HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft - von der Betreuung des Bewerbermanagements bis hin zum Offboarding
- Eigenständige und vollumfängliche Betreuung des gesamten Ferialpraktikant:innenprozesses
- Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente sowie Mitwirkung in sämtlichen Personalprozessen
- Pflege unseres digitalen Personalinformationssystems
- Aktive Mitarbeit bei spannenden HR-Projekten mit Raum für eigene Ideen für die Arbeitswelt von morgen!
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium - idealerweise mit HR-Schwerpunkt
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ein sicherer Umgang mit zentralen HR-Prozessen
- Hohes Maß an IT-Affinität sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Ausgeprägte Serviceorientierung, ein hohes Qualitätsverständnis sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sind für Sie im Arbeitsalltag nicht wegzudenken
- Kommunikationsstärke, Offenheit und Empathie zeichnet Sie als Kolleg:in aus
- Sozialleistungen: Jubiläumsgelder, Jobticket, Essenszuschuss sowie viele weitere Benefits stellen wir unseren Mitarbeitenden zur Verfügung
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Unser neues Arbeitszeitmodell bietet noch mehr Freiraum und Flexibilität für die individuelle Lebenssituation
- Gesundheit + Mobilität: Wir achten auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese mit attraktiven Gesundheitsangeboten und Mobilitätsaktionen
- Weiterbildung: In unserer Rhomberg Akademie gibt es ein breites Angebot an Schulungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Firmenkultur: Wir leben eine einzigartige Unternehmenskultur mit einem kollegialen Team und vorbildlicher Führungsqualität auf Augenhöhe
Mariahilfstraße 29
AT-6900 Bregenz
- Jessica Kaaz
- Recruiterin
- +43 5574 403-2256