Grafik Designer (m|w|d)

  • Schwaz, Tirol
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 9 Tage her
Bei ADLER finden sich Menschen mit Begeisterung für Farben, Lacke und Oberflächenbeschichtungen. Mit Forschergeist und Neugier fordern wir täglich den Status Quo aufs Neue heraus, um unseren Kunden das beste (Farb-) Erlebnis zu bieten - und das für viele Jahre und Jahrzehnte. Denn das ist uns wichtig.Farb.Familie. Wir sind ein eigentümergeführtes Familienunternehmen.
Farb.Stark gehen wir seit jeher unseren Weg und sind in ganz Europa erfolgreich.
Farb.Treu stehen unsere Mitarbeiter/-innen dabei hinter uns – und wir hinter ihnen.
Farb.Vertiefend suchen wir nun Verstärkung: Farb.Echte Profis, die zu uns passen!Ihre Aufgaben
  • Entwicklung und Ausarbeitung von diversen Werbemitteln, Kampagnen, Messeauftritten, Folder- & Produktgestaltungen im On- und Offlinebereich
  • Aufbereitung von Produktverpackungen und Etiketten
  • Entwurf hochwertiger Layouts inklusive Reinzeichnung
  • Effiziente Produkt- und Imagefotografie
  • Konzeption und Ausarbeitung neuer Produktlinien
  • Packaging Design für diverse Zielgruppen
  • Aktive Auseinandersetzung mit neuen Technologien und Designtrends
Ihr Profil
  • Fundierte Grafikdesign-Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit Adobe CC, MS Office sowie MacOS
  • Hohes Qualitätsbewusstsein, innovative und selbstständige Arbeitsweise sowie konzeptionelles Denken mit frischen Ideen
  • Kommunikationstalent mit Team-Spirit
  • Kenntnisse 3D-Rendering, Animation und Videoschnitt
  • Lernbereitschaft und Belastbarkeit
Wir bieten
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen, motivierten Team
  • Ein innovatives, unabhängiges, traditionsreiches Familienunternehmen mit klarem Bekenntnis zum Standort Tirol
  • Zielgerichtete und umfangreiche Einschulung
  • Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterbenefits: flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenzuschuss, Werkskantine, Zukunftsvorsorge, Fitnessstudio, Betriebssportgemeinschaft uvm.
Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 47.532,24 brutto/Jahr. Eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist vorgesehen.

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